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Vie du campus
Nos apprenant(e)s en formation s’engagent pour Octobre Rose
Le 13 octobre 2021
Le challenge était de taille : produire 20 000 masques roses en 10 jours dans notre atelier – et ils/elles l’ont fait !
Retour sur cet exploit de nos incroyables talents en formation.
-
Olivier Riboud Directeur de l’Industreet
Un projet de formation unique…
Un challenge professionnel
A L’Industreet, nous formons nos jeunes dans les conditions du monde professionnel de l’industrie d’aujourd’hui. Le « faire pour apprendre » est au coeur de notre pédagogie. Et pour faire au mieux, apprendre au mieux, rien ne vaut un beau challenge professionnel dans leur formation.
TotalEnergies a commandé 20 000 masques roses pour participer à l’opération Octobre rose de sensibilisation autour du cancer du sein. Une commande comme ils en auront beaucoup dans leur futur métier avec un client et une deadline.
Une réussite collective
Pour répondre à cette commande, nos apprenants et apprenantes de la filière Ligne de Production, Métier conducteur/conductrice de ligne se sont relayés pendant 10 jours pour livrer les masques en temps et en heure.
Un grand bravo à Leila, Fares, Bintou, Quentin, Feita, Mamadou et Chaimae pour leur implication, ainsi qu’à leurs formateurs au top : Mohamed, nos 2 Marc et Youri qui se sont investis avec les jeunes.
Ces jeunes sont déjà partis ou partent prochainement en stage avant de passer leur certification professionnelle et de terminer leur formation. Nous sommes très fiers d’eux, à la fois pour leur professionnalisme et leur engagement pour des causes qui leur tiennent à coeur.
… représentatif de nos techniques d’apprentissage
Une pédagogie de l’action
Le « faire pour apprendre » c’est notre mantra.
- On apprend en pratiquant dans des conditions au plus proches de la réalité professionnelle.
- Les apprenants travaillent en mode projet pour développer leur autonomie au maximum lors de leur formation.
- Les jeunes se trompent, essayent, recommencent jusqu’au succès, le leur.
Lors du projet « Octobre rose » ils ont pu travailler sur de nombreux types de panne de ligne de production, découvrir l’importance du planning et de l’organisation des équipes mais aussi de la communication et de l’entraide.
Le module « Sport, culture et engagement citoyen »
Les apprenant(e)s sont sensibilisé(e)s à des projets associatifs et citoyens dans le cadre d’un module spécifique. Pour être un excellent professionnel, il faut aussi avoir, en plus de compétences techniques, des compétences psychosociales développées.
Nos jeunes s’investissent ainsi de nombreuses façons, comme on peut le voir sur la vidéo ci-dessous et comme lors de ce challenge !
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